estudo de caso
Estudo de saving: Pipo Saúde + empresa de marketing de conteúdo
O desafio: diminuir o impacto do reajuste proposto pela operadora de
49,22% com a taxa de sinistralidade em 107,36%, acima da meta de equilíbrio de 70%.
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A Pipo assumiu a gestão dos benefícios de saúde da empresa via transferência de corretora e a menos de 2 meses para a data do primeiro reajuste do plano de saúde.
O desafio: diminuir o impacto do reajuste proposto pela operadora de
49,22% com a taxa de sinistralidade em 107,36%, acima da meta de equilíbrio de 70%.
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