
Sua empresa tem conseguido reter seus melhores profissionais ou o churnrate está alto? E quanto a atrair talentos?
Como anda a produtividade dos colaboradores?
Hoje, além de o colaborador encarar a sua relação com a empresa de forma diferente, os formatos de trabalho remoto e híbrido exigiram das companhias novos modelos de gestão, de treinamento e de comunicação com seus funcionários.

O lado bom é que se ampliam as oportunidades de o RH mostrar seu real valor na estratégia da organização.
Muitas dessas oportunidades estão na gestão de benefícios corporativos. Através dela é possível reter e atrair talentos, assim como causar impacto nos níveis de produtividade e de satisfação, trazendo resultados positivos para o desempenho da empresa no médio e no longo prazos.

Os benefícios que uma empresa oferece precisam ir ao encontro das expectativas dos seus colaboradores, e nos últimos anos aqueles relacionados à saúde ganharam destaque.
Um pacote pode conter plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida e benefícios de bem-estar físico e mental.
Para que sua empresa esteja no mesmo nível ou além da concorrência, a Pipo Saúde realizou uma pesquisa de mercado, com dados de 437 companhias de 23 segmentos, resultando num raio-x do mercado de benefícios de saúde. Agora, a análise desse levantamento deu origem a um e-book, coproduzido por HSM Management e Pipo Saúde. Um conteúdo dirigido a gestores e profissionais da área de RH, assim como a todos os interessados nos benefícios de saúde que estão em evidência.

Introdução
Saiba quais são os benefícios de saúde que podem ser oferecidos pelas empresas, assim como quais são as tendências no mercado, de acordo com as expectativas dos trabalhadores.
Pesquisa de Benefícios de Saúde 2023
Conheça os resultados da pesquisa da Pipo Saúde, divididos pelos seguintes benefícios:
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Seguro de vida
• Bem-estar mental
• Bem-estar físico
• Benefícios flexíveis
Conclusão
Entenda por que é importante oferecer um pacote atraente de benefícios a seus colaboradores.
Metodologia de pesquisa
Saiba como a pesquisa foi feita e quais dados foram coletados.